开展劳动合同法治“体检” 维护外来务工人员合法权益

近日，新会区总工会与新会区司法局开展联合行动，组织新会区法律援助处、工会律师服务团等，深入大冢慎昌(广东)饮料有限公司等外来务工人员较多的企业开展劳动合同普查与“体检”专题活动，保障职工合法权益。

当天，相关工作人员认真查看了企业的劳动合同签订表、工资发放表等资料，并与企业人事负责人和人事专员交谈，了解企业员工人数、外来务工人员人数和劳动合同签订过程中遇到的问题等情况。过程中，律师对企业与职工签订的劳动合同进行审核，重点察看企业是否及时与职工签订劳动合同、劳动合同是否落实对外来务工人员工资的支付责任、合同条款是否完善等，并帮助用工企业修改、完善劳动合同，保障和维护职工合法权益。

新会区总工会相关负责人表示，开展这次活动，掌握企业劳动合同的签订与劳务用工情况，为下一步完善服务奠定了基础，同时，也进一步维护了职工，特别是外来务工人员的合法权益。