分红和派息的区别是什么？激励股和原始股分红的区别是什么？

分红和派息的区别是什么？

一般来说，常见的股票分红有三种形式：送股、派发现金红利、转增股，派息即派发现金红利，是分红方式的一种，而分红的范围更广，可以是送股，也可以是转增股。

1、以现金的形式发放，称为派息或红利发放。分红的现金是从公司净利润中提取的，因此需要缴税。比如说：某公司的分红方案为10派2(含税)，即每10股，就派发2元(含税)的现金红利，因此需要缴税。

2、送股。又叫送红股，是将公司利润转化为股本，也属于利润分配的一种，因此需要缴税。

以上两种方式缴税比例为：持有1个月以内收取20%的个人所得税;持有期限在1个月以上一年以下收取10%的个人所得税;持有1年以上免税所得税。

3、转增股。转增股是公司资本公积或盈余公积转增成股本，因此不需要缴税。

激励股和原始股分红的区别是什么？

1、原始股就是指公司在上市之前发行的股票，你在公司注册中获得的股权或在后续融资拿到股权都属于原始股。一般来说，原始股的获取成本都比较低，且进入越早，价格越低，当然风险也越大。

根据天眼查APP，中国每年约有100万家企业倒闭，平均每分钟就有2家企业倒闭。8000多万中小企业的平均生命周期只有2.9年，存活5年以上的不到7%，10年以上的不到2%。换句话说，国内98%以上的中小企业都会在成立十年内走向死亡。

2、激励股则是企业为了吸引、激励和留住人才而向后者授予的股份。俗话说，是你自己的才是好好珍惜，企业管理也一样。所有者一般都注重企业的长远发展和投资收益，管理人员和技术人员更关心的是在职期间的工作业绩和个人收益。通过一定的激励股权措施，企业的所有者就可以将员工与企业捆绑在一起，通过利益共享，激发员工的主动性、积极性，发挥主人翁精神。