“从长远来看，我们面临较大的社保基金支付压力。渐进式延迟退休正是根据以上多方面情况，并参考国际上的通行做法做出的决策。”苏海南表示。
还有许多专家也认为，我国巨大的社保支付压力，更倒逼中央选择在还未进入“十三五”时就提出了延迟退休这个设想。
据2015年全国社会保险基金预算显示，剔除财政补贴后，2015年养老保险“亏空”将超过3000亿元。
专家认为，延迟退休能够逐渐缓解养老金的压力。据相关测算，我国退休年龄每延迟一年，养老统筹基金可增长40亿元，减支160亿元，减缓基金缺口200亿元。
延迟退休的主要目的是缓解养老金缺口，但这个缺口究竟有多大，官方和学者各执一词。社科院世界社会保障中心主任郑秉文曾做过测算，我国退休年龄每延迟一年，养老统筹基金可增长40亿元，减支160亿元，减缓基金缺口200亿元。
太平洋(行情 研报)证券曾发布研报指出，在借鉴发达国家延迟退休改革经验的基础上，预期我国延长退休年龄的改革可能会关注以下几方面：选择时点，择机推出延期退休年龄时间; 率先启动男女同龄退休、女先男后的计划;小步推进，逐渐提高退休年龄;为了提高延迟退休的主动性，采用激励式弹性退休方案。
