今年以来，南江县兴马乡党委把制度建设作为加强乡镇党委班子建设的重要载体，建立并完善了一整套系统、科学、实用、彰显特色的制度体系，使乡党委自身建设得到加强，促进了干部队伍的高效运转，保证和推进了全乡的经济发展和社会稳定。
立足制度的规范化。在宪法法律的范围内，在道德规范的约束下，不断推进制度建设，做到依法而不死板、继承而不拘泥、创新而不离本、规范而不束缚，形成有理有据、功能齐全、程序规范的制度体系，保障各项工作有法可依、有章可循。乡党委成立了制度建设评审小组，从以上各方面负责制度的把关，看制度是否符合相关法律法规，是否符合上级要求，是否符合辖区发展大局，是否符合兴马的发展实际，使各制度在内容上、形式上、操作上做到规范。
立足制度的合理化。我们在制度建设上明确要求要从学习、工作、活动、决策、职责、作风、廉政、执行、财务、监督、考核等方面建立健全乡镇党委制度体系，使制定的制度基本上能够覆盖基层工作。确保制度既不能缺，但也不能过多过乱，更要避免不同制度相互打架，使之合理化，成为一个有机整体。
立足制度的特色化。制度要综合考虑各地、各单位的现状、地理环境、干部队伍、乡土人情等因素，符合各自实际、彰显地域特色。为此，乡党委组织召开了制度建设研讨会6次，认真梳理制度建设的特色和亮点，力争特色鲜明，亮点纷呈，不搞千篇一律，不搞空洞无物、不搞老生长谈。
立足制度的科学化。制度是指导各项工作的主要依据和法定准则，必须是科学严谨的而不是杂乱无序的，是系统连贯的而不是支离破碎的，是工作急需的而不是无关紧要的，是长期有效的而不是临时应付的。我们结合工作实际情况，在认真调查研究、广泛征求意见、反复论证的基础上，制定出17项配置科学、程序严谨、操作方便灵活的各项制度。
立足制度的实用化。制度必须切合实际、管用，不管用的制度与其有不如无。为此，乡党委在制度制定前充分调研，听取建议，集中民智，确保制度的可操作性和实用性。
执行监督，务求实效化。更重要的是督促各级领导班子严格执行内部制度，结合平时工作督查，及时查找问题，及时督促整改。使制度体系建设收到明显实效。乡党委成立了5人的制度执行考核和3人的监督委员会，对制度落实情况定期考核，并将考核情况纳入领导班子和干部的年度考核。
