——访市政协委员、巴中城投兴盛房产开发有限公司董事长李永红
自从2012年成为市政协委员以来，他牢记政协委员“政治协商、民主监督、参政议政”的职责，结合本职工作，关注全局发展，认真履职积极建言献策，他就是市政协委员、巴中市城投公司董事、巴中市城投公司副总经理、巴中城投兴盛房产开发有限公司董事长李永红。
成立仅一年的巴中城投兴盛房产开发有限公司在市委市政府的亲切关怀下、在上级主管部门和城投总公司的领导下，李永红带领他的团队团结奋进，扎实苦干，开拓进取，各项工作都取得了较好成绩，一个年轻且充满无限生机和活力的巴中房产开发行业新星正阔步前进。
行路致远,砥砺前行铸辉煌
巴中城投兴盛房产开发公司自2013年成立以来，在极短时间内，迅速找准发展定位，充分利用自身优势，把握发展机遇，按照“一年打基础、两年找机遇、三年稳发展”的战略目标，发展劲头十足。
矗立在巴城城市广场东侧即将完工的巴中城投大厦，是巴中城投兴盛房产开发公司接手的首个重点项目。作为提升城市品味，美化城市广场周边环境的市级重点旧城改造工程，市委市政府高度重视。在时间紧任务重的情况下，兴盛人在确保质量和进度的基础上，主动破解项目难题，积极协助市供销社争取新办公场地，筹资600多万元帮助解决市妇幼保健院搬迁新建的资金不足问题。
功夫不负有心人，在兴盛人的不懈努力下，在市委市政府、相关部门和巴中城投总公司的倾力支持下，昔日的危旧房原址上矗立起一座崭新的现代化大楼。
作为巴中城投兴盛房产开发公司的管理者，李永红把加强企业管理，提高企业竞争力作为着力点。按照现代企业管理模式，加强内部建设。完善用人机制，健全薪酬制度、绩效考核制度等规章制度，加强职工培训，加快引进高层次经营管理人才，加强专业技术人才队伍建设，培养全体员工的主人翁精神和团队精神。
以建设优质工程、精品工程为目标，强化项目管理，在施工中严格执行施工技术规范，安全管理制度，确保工程的安全、质量、进度、成本等达到预期目标。不断强化人才培养，对新进公司的年轻人才，实行“多带一”培养，调动其工作积极性，提高了工作能力，使一大批年轻人迅速茁壮成长。
在李永红的主持下，巴中城投兴盛房产开发公司还通过改革人事分配制度、加强企业文化建设、创新经营理念、强化内部监管、创新服务机制等系列措施,提升企业发展内生动力,大力塑造良好的企业形象,提高员工素质,提升服务水平,受到了业内的一致好评。
同时，在此基础上还全面推进惩治和预防腐败体系建设，完善预防职务犯罪、廉洁风险防控措施，实现对重点项目、环节、岗位的监督检查全覆盖，建立健全长效管理机制，为推动公司转型升级、又好又快发展提供制度保障。
巴中城投兴盛房产开发公司始终追求着企业与社会的和谐发展，充分发挥企业主导作用，积极承担社会责任，服务社会发展，围绕建设社会主义新农村和构建和谐社会的总体要求，以定点挂钩扶贫为抓手，开展多途径、多形式的帮扶活动，把企业服务社会、大力推进社会主义新农村建设落到实处。
恩阳区恩阳镇大寨子村村民曾月清，每年都会收到“亲人”——巴中城投兴盛房产开发公司帮扶队送来的各种生活用品。巴中城投兴盛房产开发公司把大寨子村作为其定点扶贫村，从资助帮扶群众解决在生产、生活等方面遇到的特殊困难到调整产业结构、提高农民收入再到争取项目改善当地交通、教育、水利等基础条件，兴盛人一直都在努力着。
进入新的历史阶段，作为一个朝气蓬勃的年轻企业，巴中城投兴盛房产开发公司将在市场运作、资源整合、品牌打造经营理念的指引下，继续认真贯彻落实中央保障性住房建设相关政策，按照市委市政府的要求，借助巴中城投坚实的人力、物力、财力基础，抢抓发展机遇，改革创新、开拓进取，努力发展成为一个具有综合实力和核心竞争力的房地产开发企业。
